Это краткосрочный курс ввода в профессию. Курс предназначен для начинающих специалистов, уже приступивших к работе, но имеющих значительные пробелы в знаниях и ощущающих недостаточность навыков. Мы расскажем вам обо всем, что должен знать и уметь начинающий HR- менеджер.
Программа курса:
1. Корпоративная культура, имидж компании
2. Дресс-код менеджера по персоналу, этика поведения
3. Коммуникации, как необходимая часть навыков в профессии
4. Как провести эффективное собеседование
5. Различные виды интервью
6. Типичные ошибки, допускаемые при проведении интервью
7. Адаптация. Виды адаптации
8. Как построить современную и эффективную систему обучения персонала компании?
9. Мотивация сотрудников
10. Оценка, аттестация
11.Конфликты виды конфликтов. Способы их разрешения
Форма занятий: вечерняя, с 19.00 до 22.00
Продолжительность курса: 20 академических часов
Стоимость курса: 10 500 рублей
HR службы в компании являются практически «центром вселенной» в компании, средоточием традиций, новых идей, инициаторов развития компании и ее сотрудников. На каждом сотруднике служб лежит обширный спектр задач и функционала. Для того, чтобы быть способным реализовывать стратегию и достигать тактических целей, сотруднику данного подразделения необходимо разбираться в большом объеме разнообразных направлений деятельности, работать в режиме многозадачности, поддерживать коммуникации между сотрудниками и подразделениями в целом, решать массу сложных и редко стандартных ситуаций. Мы сможем вам помочь получить представление о профессии и задачах, стоящих перед квалифицированным сотрудником HR службы, на курсе « Для начинающих HR специалистов».
Записаться на курс вы можете по телефону или направив нам заявку на info@zarueva.ru